2012年6月28日 星期四

違反勞基法 30家公司開罰 (大同綜合訊電在內)

【聯合報記者蔡容喬/高雄報導】2012.06.28
高雄市勞工局昨天公布101年度第2季違反勞基法事業單位名單,包括強固保全、嘉賀保全、南台灣汽車客運、油機工業、界龍工業、新光三越、大同訊電、阮綜合醫院、瓦城泰國料理等30家公司,因超時工作、未依規定給付加班費、未給例假及資遣費等,分別被開罰22萬到4萬元不等。
勞工局統計,今年5月底止,已開出545張裁處書,累計裁罰金額達1千萬7600元,違法事由以「未給加班費、超時工作及未置備出勤紀錄」等居多。勞工局強調,如事業單位違法情節重大或屬累犯,嚴重損及勞工權益,均加重裁罰,以督促事業單位儘速改善違法事項,並提供求職者參考。
勞工局局長鍾孔炤表示,今年度因屢犯被第二次公告者為強固保全(累計20萬)、南台灣客運(累計18萬),除加重裁罰,更列為重點稽查對象;另嘉賀保全因未依法給付加班費、工資未全額給付及超時工作,勞資爭議不斷,裁罰共計22萬元。
餐飲百貨業方面,新光三越百貨因加班費問題、未給例假、休假日出勤工資未加倍發給,被裁罰8萬元;金礦咖啡亦因未依法給付加班費及超時工作,遭裁罰6萬元。